Senior Auditor

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Functieomschrijving

Bij RVO kun je je als senior auditor inzetten voor een duurzame toekomst. De actualiteit van deze onderwerpen, de dynamische omgeving en het brede scala aan opdrachtgevers hebben invloed op de vragen die aan de Interne Audit Dienst worden gesteld. Als senior auditor ben je de trekker van het auditteam. Samen met je collega's zorg je voor gedegen onderzoek en bied je op basis hiervan zekerheid of advies. Als senior auditor houd je je bezig met het uitvoeren van proces- en gegevensgerichte audits. Aan de hand van het auditprogramma voer je audits uit op onderdelen van het primaire of secundaire proces van RVO. Dit omvat een zeer breed scala aan aspecten.

Jij bent verantwoordelijk voor: 

• Het uitvoeren van audits;
• In voorkomende gevallen ben je lead auditor;
• Jij staat voor je onderzoeken en adviezen in gesprekken met de directie;
• Het maken van risicoanalyses binnen jouw domein;
• Het verder ontwikkelen van het vakgebied binnen en buiten de IAD;   

Wat deze functie zo bijzonder maakt, is haar veelzijdigheid en haar impact op diverse maatschappelijke fronten, gericht op het bevorderen van een duurzaam Nederland. Of het nu gaat om het stimuleren van de energietransitie, het verbeteren van de landbouwsector, of het versterken van de innovatiekracht van Nederland. 

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde opleiding tot registeraccountant (RA);
• Minimaal vijf jaar werkervaring als auditor;
• Je hebt ruime ervaring als projectleider in complexe en (politiek-/bestuurlijk) gevoelige onderzoeken. 

Competenties

Je toont initiatief door audits aan te dragen en neemt verantwoordelijkheid door te staan voor je onderzoek, ook als het spannend wordt. Je werkt binnen een auditteam, soms als lead auditor, soms als teamlid, altijd betrokken en bereid om een extra stap te zetten. Je biedt proactief hulp aan je collega's op basis van je talenten en expertise. 

Ook het netwerken gaat je gemakkelijk af. Je bent analytisch en dat blijkt uit een goede vraagstelling, onderzoeksopzet en de wijze waarop je conclusies trekt en onderbouwt. Je legt dit vast in heldere rapportages. Je levert oplossingsgerichte producten, je geeft niet op en houdt focus op het eindresultaat. Je houdt niet star vast aan jouw mening, maar kunt ook met alternatieven komen en leven. 

 Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau schaal 13
• Maandsalaris Min €4.758 – Max. €7.094 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

RVO ondersteunt het ‘hybride werken’. Ons uitgangspunt is, dat je vanaf iedere locatie je werk kunt doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Jouw aanwezigheid op een RVO-vestiging zal in nader te omschrijven situaties echter gewenst kunnen zijn.  

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (met proeftijd).

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    

Solliciteren?

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.